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首页 - 课程列表 - 课程详情
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人力资源管理的思维方式
课程类型：
选修课
发布时间：
2021-06-07 14:52:59
主讲教师：
于海波
课程来源：
北京师范大学
建议学分：
3.00分
课程编码：
xtzx0968
课程介绍
课程目录
教师团队
第一章 课程介绍
1.课程介绍
（3分钟）
第二章 人力资源管理的四种范式
2.1人力资源管理的四种范式-1
（9分钟）
2.2人力资源管理的四种范式-2
（12分钟）
第三章 战略人力资源管理的思维方式
3.1 战略人力资源管理的思维方式1
（10分钟）
3.2 战略人力资源管理的思维方式2
（11分钟）
第四章 工作分析
4.1 工作分析中的见与鉴
（13分钟）
第五章 知人自知当学鲍叔牙
5.1 知人自知当学鲍叔牙（上）
（20分钟）
5.2 知人自知当学鲍叔牙（下）
（20分钟）
第六章 招聘与选拔的7个悖论
6. 招聘与选拔的7个悖论
（14分钟）
第七章 培训与开发的理念制度方法
7.1 培训与开发的理念
（9分钟）
7.2 培训与开发的制度
（10分钟）
7.3 培训与开发的方法
（4分钟）
第八章 绩效管理的要素及其发展
8.1 绩效管理1
（17分钟）
8.2 绩效管理2
（11分钟）
第九章 薪酬管理
9.1 薪酬管理简介1
（18分钟）
9.2 薪酬管理简介2
（16分钟）
第十章 财务管理
10.1 财务管理
（18分钟）
京公网安备 11011502004263